Le mardi 9 octobre dernier, trois mois après le lancement de leur offre de funérailles en ligne "low-cost" pour les Franciliens, "une première en France", les Services Funéraires - Ville de Paris (SFVP) ont fait un premier bilan, qualifié de "très positif".
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Vu l'augmentation du taux de crémation en France ces dernières années, beaucoup de collectivités songent à l'aménagement d'un espace cinéraire au sein de leurs infrastructures.
Entre contraintes législatives ou économiques et attentes des administrés, nombreuses sont les problématiques auxquelles sont confrontés les élus dès lors qu'ils entament ce type de projet.
"Personnaliser", un verbe que la société Pierrepolie.com a bien compris. En effet en plus de ses plaques personnalisables en quelques clics, l'entreprise propose un autre produit qui traverse le temps : la photo porcelaine à l'image du défunt, dans les délais les plus courts du marché.
L’enseigne nationale "Pompes Funèbres de France" continue de grandir et de séduire les entrepreneurs de pompes funèbres indépendants.
Depuis 63 ans Euro-Sarco allie créativité, réactivité et service. Après avoir créé en 1966 le modèle "Tombeau", la société, pour célébrer le bicentenaire de la Révolution, en 1989, a proposé, sous l’impulsion de Jean-Michel Bertrand, le nouveau directeur de l’époque, des cercueils de couleur ''laqués'' : un bleu, un blanc et un bordeaux, rappelant le bleu, blanc, rouge, du drapeau français.
Le constat est là : la société française se décline aujourd’hui autour de quatre thèmes représentatifs des symptômes de la crise: la précarité, la paupérisation, la prévention et la prévoyance. La vie devient de plus en plus en chère et la précarisation dégrade les conditions de vie de la population en général. Acteur économique et social de proximité, "Le Choix Funéraire" entend agir à travers une action bienveillante, utile et en toute transparence.
OrthoMetals, société établie à Zwolle, à 115 km d’Amsterdam, aux Pays-Bas, est membre de l’ICF (International Cremation Federation), certifiée ISO 14 001 et dotée d’une vaste expérience dans plus de 15 pays à travers le monde. Elle effectue la collecte et le recyclage des métaux ferreux et non-ferreux auprès de 500 crématoriums du monde entier.
La circulaire du 20 juin 2012*, relative aux diplômes funéraires dont nous avons pu prendre connaissance au début du mois de septembre reprend, chapitre par chapitre, les modalités du décret d'avril 2012, ajoutant peu de précisions.
Depuis 1995, l’Institut Français de Formation des Professions du Funéraire (IFFPF) conseille et soutient les futurs agents et dirigeants d’entreprise dans leurs projets de formation et de création. Toujours à l’écoute des professionnels, nous nous sommes efforcés d’anticiper l’évolution du secteur pour développer une large gamme de formations et d’outils pédagogiques performants.
La formation peut être permanente tant le champ d’étude est vaste et en renouvellement : les pratiques "humaines", notre regard et celui de l’autre, les religions, les rites funéraires et culturels.
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Il me semble intéressant de rappeler que la "valeur marque" joue un véritable rôle dans l’esprit des consommateurs (les familles), lorsqu’ils doivent choisir un opérateur funéraire ou un marbrier. Pour étayer mes propos, je souhaiterais redire à quoi sert une marque, et sur quels fondements elle repose.
Nous sommes tous des administrés,
Nos familles sont parfois endeuillées et sensibilisées.
Qu’attendons-nous alors comme réponse dans nos cimetières ?
Le respect inspire le respect.
Qu’en pensez-vous ?
Nos familles sont parfois endeuillées et sensibilisées.
Qu’attendons-nous alors comme réponse dans nos cimetières ?
Le respect inspire le respect.
Qu’en pensez-vous ?
Le site internet d’EFFA nous informe déjà sur les métiers du funéraire et notre éventail de formations. Nous allons faire plus !
La Fédération Européenne Vivre son Deuil propose des formations dont les objectifs et les contenus sont personnalisés. Elles se feront à partir des nécessités correspondant aux situations de travail rencontrées par l’entreprise en relation avec des personnes en deuil. Elles sont adaptables pour les professionnels, les associations, les entreprises ou les institutions. Ces formations pourront regrouper les personnes d’un service, d’un type de métier, d’un niveau professionnel. Toutes peuvent être ajustées selon les besoins.
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Lorsque Florence Fresse, déléguée générale de la Fédération Française des Pompes Funèbres (FFPF) et responsable pédagogique de l’École Nationale des Métiers du Funéraire (E.NA.ME.F) a expliqué aux futurs conseillers funéraires qu'ils auraient pour la plupart à passer un diplôme pour exercer en 2013, l'accueil a été plutôt favorable et les stagiaires qui se savent concernés ont appris la nouvelle avec bonne humeur et en sont assez satisfaits.
Alors que le réseau POINT FUNÉPLUS continue son développement et vient de passer le cap des 330 entreprises affiliées (il compte près de 540 points de vente à travers la France entière), force est de constater qu'une des caractéristiques essentielles est toujours bien présente : le respect de l'identité propre à chaque entreprise funéraire.
Et un de plus ! La marque vient d’ouvrir à Lille un nouveau point de vente en propre situé, 134 route nationale, sur un axe très passant et commerçant. Le magasin est absolument révolutionnaire en termes d’ambiance, d’espace d’accueil et de décoration.
Vous avez l’habitude de les côtoyer chaque automne dans les salons funéraires ; désormais c’est sur “Grand Écran“ que vous pourrez voir les limousines de Benjamin Rivaud.
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