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"Parcours F, une équipe à l’écoute de l’humain". Cette phrase résume bien l’approche portée par Youenn Colombel, nouveau directeur de Parcours F, l’organisme de formation de l'UDIFE et spécialiste des métiers du funéraire.
Parcours f 2023 1

Diplômé d’un master 2 en sciences humaines et sociales, orienté vers les sciences de l’éducation et de la formation, Youenn Colombel, directeur de Parcours F, place naturellement la dimension humaine et collective au centre de chaque dispositif pédagogique. Pour lui, on ne forme pas uniquement à un métier : on accompagne des personnes vers une profession exigeante, qui demande autant de savoir-faire que de savoir-être.

Un parcours ancré dans la pédagogie et la transmission

Grâce à une expérience solide acquise dans les secteurs public et privé, Youenn a développé une véritable expertise en ingénierie pédagogique. Sa vision est claire : former ne consiste pas simplement à délivrer un contenu, mais à créer les conditions permettant à chacun de progresser et de trouver sa place dans un environnement professionnel où l’engagement humain est permanent.

Cette vision de la formation guide la construction de programmes structurés, adaptés aux réalités du terrain, pensés pour développer les compétences de manière durable.

Mettre en lumière les métiers du funéraire grâce à la formation

Au-delà de l’apprentissage, Parcours F souhaite contribuer à la valorisation des métiers du funéraire. Les formations sont conçues comme de véritables espaces d’échange, où l’on partage des expériences, où l’on réfléchit aux pratiques professionnelles et où l’on découvre toute la richesse humaine, relationnelle et technique de la profession. Chaque session permet ainsi de mieux comprendre un métier essentiel, exigeant et encore trop peu connu.

Des formateurs spécialisés, préparés et accompagnés par Parcours F

Les formateurs occupent une place centrale dans cette dynamique. Ils sont sélectionnés pour leur expérience, leur maîtrise du terrain et leur sens de la relation humaine. Parcours F les accompagne de façon structurée afin d’assurer qualité et cohérence à l’échelle nationale :
• préparation pédagogique menée avec l’ingénieur pédagogique,
• harmonisation des pratiques et des supports,
• temps de formation internes dédiés.

Ce cadre permet à chaque formateur d’exercer son rôle dans les meilleures conditions et garantit une continuité pédagogique entre les différentes sessions.

Un accompagnement avant, pendant et après la formation

Ce qui distingue Parcours F, c’est sa volonté d’accompagner les apprenants tout au long de leur parcours :
• Avant la formation : orientation, diagnostic personnalisé, aide aux démarches administratives ;
• Pendant la formation : pédagogie active, suivi individualisé, proximité avec les formateurs ;
• Après la formation : accompagnement à la recherche d’emploi et mise en lien avec les professionnels du secteur.

Cette approche globale sécurise le parcours de chacun et renforce l’attractivité des métiers.

Une offre enrichie, en phase avec les évolutions du secteur

Conscient des mutations que connaît le monde professionnel, Parcours F développe une offre de formation en constante évolution. De nouveaux modules dédiés à l’acculturation à l’Intelligence Artificielle (IA), ainsi qu’à la maîtrise des outils bureautiques, viennent compléter les parcours existants. L’objectif : doter les apprenants de compétences transversales devenues incontournables dans les environnements de travail actuels.

Par cette démarche, Youenn Colombel affirme également son ambition de fédérer les entreprises du secteur funéraire autour d’une vision commune de la formation : celle qui prépare concrètement les professionnels de demain.

Des résultats révélateurs… et une dynamique qui se poursuit en 2026

En 2025, Parcours F a formé plus de 600 apprenants, avec un taux de satisfaction de 95 %. Ces résultats témoignent de la pertinence du modèle pédagogique, de la qualité du travail réalisé par les équipes et de l’engagement des formateurs.

L’année 2026 s’inscrit dans cette continuité : consolider les dispositifs existants, adapter les contenus aux évolutions du secteur, et renforcer encore l’accompagnement des futurs professionnels.

Une vision collective, tournée vers l’avenir

Pour Youenn Colombel, la formation ne peut pas être réduite à un simple transfert de compétences. Elle représente un engagement envers les futurs professionnels et un espace privilégié pour développer les compétences humaines, relationnelles et sociales indispensables à ce métier.

"Les métiers du funéraire exigent présence, écoute et sens de l’humain. Nos formations doivent être à cette image. Le collectif et l’accompagnement sont essentiels pour préparer les professionnels de demain", souligne-t-il.

À travers Parcours F, Youenn souhaite développer des formations accessibles, ancrées dans la réalité des pratiques et orientées vers les besoins du terrain. Des formations qui permettent à chacun d’apprendre, de progresser et de s’insérer durablement dans une profession où la dimension humaine est essentielle.

Parce qu’au cœur du funéraire, il y a avant tout des femmes et des hommes engagés, et c’est pour eux que Parcours F œuvre chaque jour.
 
Résonance n° 222 - Décembre 2025
 

Instances fédérales nationales et internationales :

FNF - Fédération Nationale du Funéraire FFPF - Fédération Française des Pompes Funèbres UPPFP - Union du Pôle Funéraire Public CSNAF - Chambre Syndicale Nationale de l'Art Funéraire UGCF - Union des Gestionnaires de Crématoriums Français FFC - Fédération Française de Crémation EFFS - European Federation or Funeral Services FIAT-IFTA - Fédération Internationale des Associations de Thanatoloques - International Federation of Thanatologists Associations